


Las Empresas deben delegar en sus mandos medios la dinámica y autonomía de lograr los objetivos planteados a través del relevamiento y análisis de los procesos, sus mejoras y fundamentalmente, su implementación y mantenimiento en el tiempo.
La supervisión es el proceso que consiste en estimular a los miembros de una unidad de trabajo para que contribuyan de forma positiva al cumplimiento de los objetivos de la empresa. Supervisar es ejercer la inspección superior en trabajos realizados por otros. Es así como el éxito de su gestión basada en logros concretos permitirá afrontar tanto épocas de crecimiento, como de crisis.
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